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    他却不知道，一个能干的行政总监可以分担他一大半的工作，让他心无旁骛地去处理技术上面的事务，而不会花费心事去应对繁琐的招聘事务。

    林风示意李彬和五位研究精英开了一个短会。

    会议上，林风明确了大家的职能，敲定了研发进度，重申了这一次研发的重要性。

    处理完这些事务之后，他将李彬单独叫到了阳台，悄声说出了他对姚远芳的安排。

    “李总，我想再给她培训和学习的机会，如果前往风华玻璃厂学习回来，仍然没有进步，只能让她成为你的秘书，工资和福利不变，只是没有股权激励，你自己和她聊一聊吧，转达一下我的意思，因为我对她的岗位有很大的期待，她现在的能力只能胜任大型国企或者外资企业担任人力资源主管的职责，并不具备我们公司行政总监的能力。”

    林风毫不客气地提出了他对姚远芳的看法。

    接连出现纰漏，按照他以前的脾气绝对不能容忍。

    能够将她留下来，全是看在李郴的份上。

    林风说到这里的时候，朝着李彬抛了一个你懂的表情。

    如果姚远芳成为李彬的秘书，处理一些文书工作，接听电话，当个花瓶，还能顺便培养他们之间的感情。

    林风需要李彬能够长期稳定的在企业工作，帮助他解决个人问题，也是公司福利的一部分。

    不得不承认姚远芳和李彬各方面条件还是蛮般配的，他愿意当这个媒人，用高薪养着她，只当送李彬一个老婆。

    听到林风这么一说，李彬显得不好意思了。

    “我对她的偏爱表现得这么明显吗？”

    “窈窕淑女，君子好逑，这是人之常情，更何况她工作能力还不错，当你的媳妇可能更合适，真的。”

    林风拍了拍李彬的肩膀，示意他不要错过这个机会。

    说不定给姚远芳换个岗位，她反而觉得如释重负。

    听到林风这么一说，李彬一脸感激。

    “多谢林总的体恤，我知道如何和她谈一谈的，希望她不要有心理负担。”
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