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    因为这个事件，公司已经因为大量返厂维修以及点触总成的磨损换新开始产生五百万的债务。

    原本薛利军打算寻找父母帮自己解决债务问题，却吃了个闭门羹。

    在薛利军公司开始有气色的时候，双亲早早退休，过上养老生活，当薛利军又来找他们要钱的时候，他们为了保住自己的养老本因此一分都没出。

    薛利军走投无路，接触了高利贷，直到半年之后才见到华风的援手。

    公司的债务从最早的五百万在短短半年之内已经利滚利变成了七千万，而华风在收购时也将其抹平了其中的债务，代价则是大幅缩减薛利军的股份。

    华风介入前，薛利军在接业务上向来都是自己感兴趣或者客户和自己投缘就做，现在却过上了每天被人按着做事的生活，多少有些难过。

    手下的研发团队也是看薛利军脸色做事，上梁不正下梁歪，老板不努力做事了，下面的人也跟着一起混吃等死。

    当公司进行裁员时，从公司创办开始一直到并购裁员都还在坚持的不少老部下，因为薛利军的不上心走到最后仅剩十三个人。

    当薛利军手头的债务全部清空，并且有了华风作为大山依靠后，薛利军跟几名老部下聊了培训的事情。

    原先的采购、人事、财务、销售以及其他研发部门，通过简单的装修之后摇身一变，变成现在的各个教室和自习室。

    薛利军只需去工商局注册信息，再在写字楼外重新挂个招牌，就可以开始他的教育事业。

    华风安排的触屏项目薛利军早已抛之脑后，将项目抛给研发部之后自己开始当起为人师表，享受着学生们一遍遍喊自己“老师”的满足感。

    这次林风亲自驾到，虽然没招来太多风声，但是造成的影响特别突然。

    在林风离开时带走的研发团队里，除了陪着自己搞培训的十三个老部下，其余人马全部被带走。

    他们心里都清楚，在薛利军的手下必然一路走到黑。

    在气派的年会上，薛利军的研发团队亲眼见识到了华风和自己待的公司有多少不同。
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